';
Mehr Persönlichkeit

Sei ein guter Chef!

Führungskräfte mit Persönlichkeit und Authentizität

ats-delimiter_coach

Führungskräfte müssen Menschen mögen. Sie erkennen nicht nur die Leistungen an. Sie fördern und motivieren andere. Führungskräfte mit Persönlichkeit stehen für Fehler ihrer Mitarbeiter ein und behandeln sie wie Partner. Kurzum, Sozialkompetenz, Sicherheit, Stärke und Empathie sind gefragt.

Aber gute Führung hängt noch von vielen weiteren Faktoren ab wie etwa der DNA des Unternehmens – also Kultur und Struktur. Eine Führungskraft muss sich zwischen diesen Ebenen bewegen und dazu auch manchmal noch den Müll des Vorgängers wegräumen. Zudem haben Vorgesetzte eine Schlüsselposition für den Erhalt der Gesundheit ihrer Mitarbeiter.

Unsere Seminare

Coaching

Sie haben ein konkretes Ziel, das Sie erreichen wollen?

Persönlichkeitstraining & Selbstermächtigung
Bleiben Sie Sie selbst

Bleiben Sie auch in schwierigen Situationen gelassen. Gewinnen Sie an Stärke, Überblick und Überzeugungskraft.

Change- und Prozessmanagement
Change-Prozesse oder wirkliche Veränderung?

Gewohnte Denk- und Verhaltensmuster über Bord werfen und neue Denk- und Verhaltensweisen entwickeln: Das braucht Zeit, Geduld und vor allem einen guten Start.

Psychologie für Führungskräfte
Verhaltensmuster erkennen und korrigieren

Für gute Führungskräfte ist es wichtig, ihre eigenen Verhaltensmuster zu verstehen. Denn das ist es, worauf Ihre Mitarbeiter reagieren. Ungeklärte Muster führen zu immer gleichen Konflikten. Wer die eigenen “Programme” kennt, kann sie ändern oder bewusst beibehalten – und auf diese Weise eine wirkliche Veränderung fördern.

Fachseminare

Unser Coaching, ihre Inhalte

Ihr Thema ist nicht dabei? Sprechen Sie uns einfach an.

AtS-delimiter sonne

Add the Sea Trainings und Coachings beginnen bei Ihnen, in Ihrem Unternehmen. Wir bereiten Mitarbeiter und Führungskräfte gründlich auf das Erlebnis vor. Wir planen mit Ihnen gemeinsam alle Reisevorbereitungen und Abläufe; gerne in Zusammenarbeit mit Ihren Beratern und Managern. Alle Prozesse, die während unserer gemeinsamen Reise in Gang gebracht werden, finden auf Wunsch ihre Fortsetzung im Unternehmen und in persönlichen Gesprächen.